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http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/13058Registro completo de metadados
| Campo DC | Valor | Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | FRANÇA, A. C. L. | pt_BR |
| dc.contributor.author | SILVA, M. A. | pt_BR |
| dc.contributor.author | LUIZ, A. J. B. | pt_BR |
| dc.date.accessioned | 2019-12-16T18:06:33Z | - |
| dc.date.available | 2019-12-16T18:06:33Z | - |
| dc.date.created | 1998-11-24 | |
| dc.date.issued | 1998 | |
| dc.identifier.citation | In: SIMPÓSIO DE GESTÃO DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA, 20., 1998, São Paulo. Resumos... São Paulo: USP/FEA, 1998. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/13058 | - |
| dc.description | As inovacoes tecnologicas em ambiente de Centros de Pesquisa tem tido crescente necessidade de desenvolver a Gestao de Pessoas de forma estrategica e ao mesmo tempo motivadora. A grande maioria enfrenta problemas de desinteresse causados especialmente por falha de integracao das equipes, desconhecimento da missao da empresa, falta de adesao as politicas de projetos, comprometimento do clima organizacional e sensacao continua de stress e mal estar. A partir das demandas sinalizadas pela gerencia e alta gerencia da Embrapa Meio Ambiente, foi realizado um diagnostico especifico com abordagem em Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), dentro do programa de Qualidade Total, que a instituicao ja desenvolve. A Embrapa Meio Ambiente e uma das 39 Unidades descentralizadas de pesquisa da Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuaria - Embrapa, empresa vinculada ao Ministerio da Agricultura e Abastecimento, responsavel no ambito federal pelo Sistema Nacional de Pesquisa Agropecuaria - SNPA. O estudo em questao consistiu na caracterizacao das necessidades de QVT da Embrapa Meio Ambiente, do ponto de vista das avaliacoes atuais comparadas a expectativas de acao de Gestao da Empresa para Qualidade de Vida no Trabalho. O instrumento utilizado foi um inventario de auto-preenchimento, com os seguintes criterios tipicos de QVT: compensacao justa e adequada, condicoes de trabalho, uso e desenvolvimento das capacidades pessoais, oportunidade de crescimento e seguranca, integracao social na organizacao, cidadania, trabalho e espaco total de vida e relevancia social do trabalho. Estes criterios foram operacionalizados em 33 indicadores, incluidas questoes de posicionamento da empresa no mercado, atuacao sindical, clima organizacional e nivel de stress das pessoas, os dados tem carater censitario e nao amostral. Como cada Unidade da Embrapa apresenta caracteristicas socio-funcionais diferenciadas, alem de se distribuirem geograficamente por todas as regioes do pais, estando portanto submetidas a efeitos ambientais totalmente distintos, os resultados aqui obtidos nao podem ser extrapolados automaticamente para toda a empresa, sendo restritos a Embrapa Meio Ambiente. O estudo gerou o Projeto de Promocao da Qualidade de Vida no Trabalho, visando: integracao com a comunidade, promocao da imagem interna da empresa e desenvolvimento de processos decisorios. A partir deste estudo o programa de Qualidade Total passou a considerar a Qualidade Pessoal, com o escopo de modernizacao e competitividade, implementada junto com a valorizacao das pessoas e suas necessidades de motivacao e de bem estar. | pt_BR |
| dc.language.iso | por | pt_BR |
| dc.rights | openAccess | pt_BR |
| dc.title | Gestão e expectativas de qualidade de vida no trabalho: Embrapa Meio Ambiente. | pt_BR |
| dc.type | Resumo em anais e proceedings | pt_BR |
| dc.date.updated | 2019-12-16T18:06:33Z | |
| dc.subject.thesagro | Qualidade de Vida | pt_BR |
| dc.subject.thesagro | Trabalho | pt_BR |
| dc.format.extent2 | p.104 | pt_BR |
| riaa.ainfo.id | 13058 | pt_BR |
| riaa.ainfo.lastupdate | 2019-12-16 | |
| dc.contributor.institution | ANA CRISTINA LIMONGI FRANÇA, UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO - FEA | pt_BR |
| dc.contributor.institution | MARLENE APARECIDA SILVA, CNPMA | pt_BR |
| dc.contributor.institution | ALFREDO JOSE BARRETO LUIZ, CNPMA. | pt_BR |
| Aparece nas coleções: | Resumo em anais de congresso (CNPMA)  | |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
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